Förenklat kan du rapportera missförhållanden om du är eller har varit verksam inom Sandbäckenskoncernen. Alla Sandbäckens bolag använder samma visselblåsarkanal. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy.
Vi uppmanar dig att visselblåsa vid misstanke om ett missförhållande inom företaget med allmänintresse av att det kommer fram. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy. Du behöver inte bevis för din misstanke, men alla rapporteringar måste lämnas i god tro.
Vi använder Visslans visselblåsarkanal som säkerställer din anonymitet och hög säkerhet och som du når genom att klicka här: https://sandbackens.visslan-report.se. HR-chef och Chefsjurist i Sandbäckens Utveckling är de som tar emot inrapporterade ärenden. Fler kopplas in vid behov. Samtliga personuppgifter utan relevans kommer att raderas, och ärendet sparas endast så länge det är nödvändigt
Om du vill veta mer om vår hantering av visselblåsningsärenden, personuppgifter eller arbetsmiljöfrågor läs gärna Sandbäckens fullständiga visselblåsarpolicy.
Telefon: 010-557 20 30
E-post:
info@sandbackens.se
Huvudkontor
Sunnorpsgatan 6, 582 73 Linköping
